Процессы найма в IT

На ЛАФ 2025 Татьяна Бунто спросила Андрея Буракова о том, с каким запросом сейчас приходят учится системному анализу и получила ответ, что основной запрос – пройти собеседование. Я изумилась: “Что вообще нет тех, кому интересно разобраться?” – и столкнулась с суровой реальностью, которая голосом Андрея сообщила: “Сейчас практически уже нет”.  Кажется, будто вся поездка на […]

Пока я пишу текст с рабочим названием «В процессах найма на самом деле нет проблем», расскажу вам одну историю, пока она свежа в памяти. Знакомый аналитик уже продолжительное время работает в режиме: «провести по два собеса в день». Он изрядно подзадолбался. В основном устал от того, что на работу взять некого, а очень ннада. Кандидатов […]

В прошлый раз я рассказывала про то, как поспорила с Олегом про BPMN и EventStorming. Да, про нотацию и метод. Это несравнимые вещи. Я понимаю. Но спор был о том, можно ли увидеть в BPMN схемах то, что очевидно в EventStorming.  В качестве тренировочного кейса выбрали задачку про найм специалиста в IT команду.  Сначала я […]

С удивлением читаю в соц.сетях экспертные посты HR о том, что войти в компанию и повысить себе зарплату – это две разные задачи. Пожимаю плечами и молча иду мимо. Может быть в каких-нибудь Европах это до сих пор так, но вот жеж они удивятся, когда поймут до какой степени такой подход устарел.  Лишь недавно я […]